‏⁦

وصف الوظيفة

للعمل في الاسكندرية ننتقل في "الوليد" وهي شركة استشارات مالية وضريبية ومحاسبية من مرحلة النجاح المهني الفردي إلى مرحلة "المؤسسية ". نبحث عن مساعدة إدارية محترفة تمتلك القدرة على تحويل الرؤى الاستراتيجية والخبرات الفنية العريضة للمؤسس إلى "منظومة عمل" مستدامة، قادرة على المنافسة محلياً وإقليمياً.

⁦⁩المسؤوليات⁦⁩

• تصميم والاشراف علي تنفيذ دورة العمل (Workflow) لكل خدمة (ضرائب، تمويل، هيكلة) لضمان السرعة والدقة.
• بناء الهيكل والأنظمة (The Backbone):
• إدارة الموارد البشرية (Capital Management):
• اختيار وتطبيق نظام رقمي (CRM/ERP) لإدارة ملفات العملاء وسريتها.
• استقطاب "شبكة الخبراء" بنظام التعاقد الجزئي أو الكامل.
• الاشراف الكامل علي الرقابة والمتابعة لسير العمل ومطابقته لدليل السياسات والاجراءات.
• وضع نظام لتقييم أداء المستشارين والموظفين بناءً على جودة التقارير ورضا العملاء.
• الاشراف علي ضبط الجودة (Quality Assurance):
• المراجعة الأولية لكافة التقارير الفنية الصادرة عن الشركة قبل عرضها علي المؤسس.
• التأكد من التزام الفريق بالمواعيد النهائية (Deadlines) مع العملاء.

⁦⁩المؤهلات⁦⁩

• العقلية: عقلية "منظمة جداً" (Organized) تميل إلى النظام والترتيب وتحويل الأفكار إلى جداول وخطوات.
• الخلفية: يفضل من عملت في شركات استشارية كبرى (Big 4) أو لديه خبرة في إعادة هيكلة الشركات.
• المهارات: شخصية قيادية هادئة تستطيع التعامل مع الخبراء والموظفين.

المزايا:

• راتب أساسي منافس يتناسب مع حجم المسؤوليات ومستوى الخبرة
• يئة عمل راقية واحترافية في أحد أرقى المواقع الإدارية بالإسكندرية.
• نظام حوافز مرتبط بنمو وتطور الكيان (Performance-based Incentives).
• .فرصة حقيقية للمشاركة في بناء "الوليد " وتولي قيادة عملياتها التشغيلية.

للتقديم: برجاء إرسال السيرة الذاتية المحدثة، مع ذكر نبذة عن خبراتكم في بناء الأنظمة الإدارية، إلى: [email protected]

للتقديم الان