اخل المنظمة. تشمل المهام تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المتوافقة مع أهداف الأعمال، تحسين الأداء، التدريب والتطوير التنظيمي. فرصة مثالية للمتخصصين في الموارد البشرية للعمل في بيئة ديناميكية.